6月29日“工匠精神的界定、类型与产业创新”学术报告预告

报告题目：《工匠精神的界定、类型与产业创新》

报告人：王星 南开大学周恩来政府管理学院 教授 博士生导师

主持人：刘晓 浙江工业大学教育科学与技术学院 副教授

报告时间：2018年6月29日 14：00-16：30

报告地点：屏峰校区畅远楼419会议室

    王星，1979年5月生，江苏连云港人，社会学博士，南开大学周恩来政府管理学院教授、博士生导师、院长助理，美国杜克大学访问学者，中加合作交流项目加拿大维多利亚大学访问教授，香港中文大学-南开大学社会政策联合研究中心研究员，兼任“全国基层政权和社区建设专家委员会”委员，中国残疾人事业发展研究会副秘书长、理事，中国社会学会发展社会学专业委员会副会长，南开大学残疾人事业发展研究基地副主任，中国社会学会劳动社会学专业委员常务理事，天津市青联常委，天津“131创新型人才”第二层次入选者。

    主要从事经济社会学，社会治理，社会政策理论以及劳工社会学的研究。目前出版学术专著一部，译著三部，曾在《社会学研究》《社会》等各级各类刊物上发表学术论文四十余篇，研究报告十四篇。研究成果曾获得陆学艺社会学发展基金会第五届“社会学优秀成果奖（著作奖）”，天津市社会科学优秀成果奖，天津市优秀决策咨询报告奖，2015年“中国社会学年度好书”奖，中国社会学会学术年会优秀论文一、二等奖等。近些年来，主持国家社科基金等各级各类科研项目20余项。

    代表性成果：

    译注《制度是如何演化的:德国、英国、美国和日本的技能政治经济学》（凯瑟琳・西伦(Kathleen Thelen著）上海人民出版社

    专著《技能形成的社会建构》，社会科学文献出版社

    论文《技能形成的社会建构 德国学徒制现代化转型的社会学分析》，载于《社会》2015年

    论文《技术的政治经济学 基于马克思主义劳动过程理论的思考》，载于《社会》2011年

    论文《现代中国早期职业培训中的学徒制及其工业化转型》，载于《北京大学教育评论》，2016年

    论文《师徒关系合同化与劳动政治 东北某国有制造企业的个案研究》，载于《社会》，2009年

    论文《劳动安全与技能养成:一种政治经济学的分析》，载于《江苏社会科学》，2009年